10月17日，新华每日电讯发表文章《谨防“侧卧式”干部》，引发热议，引人深思。文章指出，当“躺平式”干部遭受批评并有所收敛时，又有一种所谓的“侧卧式”干部冒了出来。这些“侧卧式”干部常常表现出想躺则躺、想站则站，而且时躺时站、忽躺忽站，平常更多时候是在看热闹、当看客、作壁上观。基层工作是一个复杂而多方面的难题，作为基层干部要坚持正确导向，树立正确的价值观，谨防“侧卧”。

　　注重理想信念教育，激发“想干事”的热情，让“侧卧式”干部不想“侧卧”。利用街道学习平台，通过个人自学和集体学习相结合，坚持线上和线下相推进，认真学习贯彻习近平系列重要讲话精神和贯彻党中央的系列重大决策部署，持续在学懂弄通上下功夫。坚持以实践指导学习，奋力将学习成果体现到提高工作水平上，体现到更好地服务人民群众，体现到增强斗争本领上，在工作中不断展现新作为、作出新业绩。同时，在街道开设分享交流平台，围绕自身工作职责和工作任务，各党员业务骨干轮流上台授课、交流思想、分享经验，以此收获新思路，开阔新视野，不断提高自身的综合能力素质，杜绝“想侧卧”的风气滋生。

　　搭建实践锻炼平台，提升“能干事”的本领，让“侧卧式”干部不会“侧卧”。在结合街道工作实际情况的前提下，轮换干部到综治一线、信访维稳一线、农村一线、党政综合部门实践锻炼，不仅可以原汁原味地倾听群众的诉求，真真切切地了解百姓疾苦，而且可以广泛接触各职能部门，拓宽工作视野和思路。同时要健全干部实践锻炼管理和跟踪考核机制，确保干部实践锻炼取得实效，干部只有在实践中摸爬滚打，才能增进与人民群众的感情，培养吃苦耐劳、坚忍不拔的品格和作风，加深对国情民情的认识，提高驾驭全局和处置复杂问题的能力，让“侧卧式”干部不能“侧卧”。

　　落实干部考核制度，砥砺“干成事”的成效，让“侧卧式”干部不能“侧卧”。按照“缺什么、补什么”“干什么、学什么”的原则，针对干部不同的领导层次、岗位类别、发展潜能，分别丰富教育培训内容。对培养目标所要求的政治素质、知识结构、管理能力等进行标准化考核，对广大群众负责，对干部进行监督，只有工作达到要求，才证明有岗位胜任力，只有心中有群众的干部，才能对工作认真负责。杜绝形式主义，让“侧卧式”干部不能“侧卧”。