近日，市总工会深入饿了么户外职工驿站、临海市亿恒铜业有限公司、台州埃马汽车部件有限公司、台州市升马科技有限公司等企业，开展“法律明白人”培育工程，通过精准普法、互动答疑、座谈等方式，为不同行业职工送上“法治大餐”。

　　在饿了么户外职工驿站，工会工作人员为骑手们量身定制“权益保障套餐”，针对外卖行业特点，重点解读《民法典》中关于劳动关系认定的条款，详细讲解接单规则、报酬结算、安全保障、保险覆盖等热点问题，为风里来雨里去的“蓝骑士”们注入“新就业形态权益保障”能量，让他们的“奔跑”更有保障。

　　针对铜加工行业特点，工会工作人员围绕《工会法》为亿恒铜业职工提供专题培训，重点讲解了劳动安全卫生专项集体合同条款，强调工会在安全生产监督中的法定职责。“我们建立了‘工会+安监’双巡查机制，每月开展设备安全检查。”亿恒铜业工会主席说，今年以来通过工会监督，企业已整改安全隐患7处。

　　在埃马汽车部件有限公司举行的“技术创新与法律保护”主题沙龙中，工会工作人员就汽车零部件研发中的专利申请、商业秘密保护等痛点，结合《民法典》进行深度剖析，与公司技术人员交流讨论，为企业在汽车零部件领域的技术突围注入法治动能。“我们去年申请的3项实用新型专利，就是通过工会联系法律顾问完成的。”该公司技术骨干王工分享道。

　　在升马科技生产车间里，工会工作人员特别围绕《工会法》中“职工民主参与权”“技术创新激励机制”等内容展开解读，让一线技术人员在研发项目立项、成果转化收益分配中享有更多话语权。此次讲解通过《工会法》搭建起职工参与技术决策的制度化通道，使“法治护航创新、民主激发活力”的理念融入企业技术攻关的每个环节，为升马科技在数字经济浪潮中筑牢法治屏障、积蓄创新动能提供了坚实的组织与法律支撑。

　　市总工会相关负责人表示，下阶段，市总工会将持续深化“法律进企业”活动，通过“普法宣传+权益维护+民主管理”三位一体模式，助力企业合规经营、职工依法维权，为我市高质量发展营造良好法治环境。