东海翔集团是一家集研发、制造、销售、金融、贸易及生态园艺于一体的多元化民营集团公司，下有9家子公司，产品涉及化纤、织造、印染、纸箱包装、塑料制品等。受新冠肺炎疫情的影响，集团从2月18日开始复工，短短半个月时间，复工率已达100%，产能已恢复至100%。

　　在东海翔集团各个子公司的车间里，到处是一派热火朝天的生产景象。在3万平方米的织造车间里，1200多台织布机正有序运转。记者了解到，随着企业生产自动化水平的不断提高，往日里，该车间1名挡车工可同时管理20台设备。受疫情影响，今年以来，公司灵活调整生产计划，实施超产激励机制，每名工人的管理台数增至30台以上，生产效益有了大幅提升。

　　返岗员工“文齐武不齐”是企业复工初期面临的普遍问题。东海翔集团约有员工1500名，其中一线生产员工80%来自省外，分散在23个省(自治区、直辖市)，一线员工到不了，产能难以保证。为确保员工在符合防疫条件的情况下尽快返回，公司第一时间下发了3个通知。“第一是将政府出台的包车、专列、包机等惠企政策宣传到位，通知零散分布在外的员工拼车回归；第二，我们自己安排了3辆大巴车去员工聚集地专程接；第三，我们让有私家车的员工尽量开车回来，油费由集团报销。”东海翔集团董事长金良水介绍道。截至2月底，集团约有近1200名老员工(含管理人员)返岗，而为补齐用工缺口，集团实行了用工补贴、以老带新的奖励政策，短短几周时间，迎来了200多名新员工。

　　走进公司营销部，宽敞的办公大厅，业务员们一如往常地忙碌着。记者了解到，春节期间，集团销售订单同比有所减少，为保证预期销售目标，集团采取了全员接单制度，按提成取酬，实现员工与企业共赢。目前，一季度整体订单量已达去年同期水平。

　　“我们能这么快恢复产能，离不开市委、市政府的时刻关心与周到帮扶。”金良水告诉记者，复工当日，公司有一批货物(7个集装箱)需经宁波北仑港发往越南，但受疫情影响，出口货物运输受阻。市领导及有关部门得知此情况后，第二天便将此事解决，确保公司如期交货。金良水说，运输问题解决了，我们的订单及时交付率就能保证，企业信誉度与销售量才能增加。

　　一手抓生产，一手抓防疫。如何让到岗员工安心投入工作，金良水可谓动足了脑筋。

　　“疫情发展初期，我们便成立了疫情防控领导小组，全面做好疫情防控，包含员工健康体检管理、员工信息采集、防护知识培训、车辆场所消毒、防疫物资保管等工作。同时，关闭了东大门与北大门，员工只能从西大门(主入口)进出，通过体温检测，凭健康绿码才能进入厂区。”金良水介绍道。

　　自复工以来，东海翔集团坚持防疫、生产两手抓，一方面，切实落实防控疫情规范要求，履行本单位疫情防控责任；另一方面，积极动员，从内部挖掘潜力，灵活调整生产经营计划，积极开拓市场，稳定市场有效需求。

　　“根据现在的疫情形势，我们了解到，国内存在医疗防护用品紧缺的情况。基于自身产业特色，我们计划朝着这方面拓展，首先从最紧缺的口罩核心原料熔喷布着手生产。”金良水介绍道，熔喷布是口罩的“心脏”，用于医用口罩中间的过滤层，具有很好的过滤性、阻隔性、保温性和吸附性，但其生产成本高，加工难度大。为此，集团投资2000多万元引进了4条熔喷布生产线，分别生产医用口罩面料与N95口罩面料。目前，生产线正在组装中，计划于4月投产，届时每天可生产医用口罩面料5吨(40万片)，生产N95熔喷布3吨(20万片)。

　　“作为台州最大的纺织生产企业，在政府遇到困难时，我们要积极履行政治责任和社会责任，哪个环节薄弱我们就加强哪个环节，哪种资源不足我们就生产哪种资源。目前，企业已成功掌握医用口罩的核心原材料熔喷布专用料生产技术，临海不久便能够自己解决口罩供应难题。”金良水表示，接下去，集团还将引进相应设备，生产口罩、医用防护服等，尽快助力缓解国家医卫用品紧缺的局面。